kimya.uzerine.com


Haber bülteni üyeliği



Ziyaret Bilgileri

[ Per, 25 Nis 2019 ]
Toplam 85 ziyaret
46 benzersiz ziyaretçi

kimya » KARİYER MERKEZİ

                                           BAŞARILI OLMAK MUTLU OLMAK MIDIR?

Bugün zihnimizin ve duygularımızın işleyişini, ortalıkta bulaşıcı hastalık gibi dolaşan ?ezber?lerimiz belirliyor. Zihnimizin ve duygularımızın işleyiş biçimi de hayat karşısındaki durumumuzu tayin ediyor: Mutlu, mutsuz, umutlu, çökmüş, kararsız, sıkıntılı olmak gibi.

Geçen günlerde duyduğum bir slogan bazı şeyleri yeniden düşünmeme vesile oldu: ?Mutlu olmak başarmak demektir.? Tersinden söylenişini de duymuştum: ?Başarmak mutlu olmak demektir.? Aslında bu sloganlar da diğer pek çok benzerleri gibi çağın ?ezber?lerinden değil midir? Gerçekten başarı ve mutluluk arasında bu kadar doğrudan ve birebir bir ilişki kurulabilir mi? Bir defa daha en başta, başarılı olmak, mutlu olmak ne demektir, bunlar bir tanım kalıbında dondurulabilir mi?

Günümüzün hakim görüşü, Amerikanvari anlayışların gölgesinde mutluluğu özellikle ?başarı? ve ?kariyer? odaklı ele almayı yeğliyor. Başarı ve kariyere bağlı olarak da mutluluğun peşisıra geleceği ima ediliyor. Gülücükler fırlatan reklam kahramanı kadın ?Çocuk da yaparım kariyer de? diyerek aslında çocuk değil de kariyerin vazgeçilmezliğini zihinlerde bir daha pekiştiriyor. Peki bunları söylerken insan fıtratının ana unsurlarından olan ?yaptığı herhangi bir işte sonuca ulaşma arzusunu, başarılı olma tutkusunu, işinde ilerleme isteğini? reddetmeye mi çalışıyoruz? Asla; fıtratı red hayatı red demektir çünkü?

Başarı deyince akla hemencecik ?Belirli hedeflere ulaşmak için, yeteneklerimizi ve donanımlarımızı hazırlayarak adım adım ilerlemek? vs gibi tanımlar geliyor. İşinde yükseliyorsan, şef iken müdür yardımcısı, daha sonra müdür, en sonunda da genel müdür olmuşsan müthiş başarılı sayılıyorsun. Kelime anlamı ?bir yerden bir yöne doğru koşmak, bayrak yarışı? gibi anlamlara gelen ve çoğu kere bitimsiz bir koşuyu ifade eden kariyerinde ilerlemişsen mutluluğu garantilediğin varsayılıyor. Bu tek boyutlu tanım ve anlayışların karşısında mesela, eğer kendini çocuklarına ve eşine adamış, ailesi için yaşayan bir ev hanımı isen, para kazanmıyorsan, işe gitmiyorsan sana otomatik olarak başarısız, kariyer yapmamış sıradan, beceriksiz bir insan muamelesi pekala yapılabiliyor. O yüzden ev hanımı hanımefendiye ?Mesleğiniz nedir?? diye sorulduğunda, hanımefendi bir suçlu psikolojisiyle ezilip büzülerek kısık sesle ?ev hanımıyım? diyebiliyor.

Başarı ve kariyer tek boyutlu olarak ele alınıyor. Piyasa koşullarına endeksli, ekonomik karşılığı olan, ölçülebilir değerlere dayanan, sonuca kilitlenip süreci ihmal eden, insanın metafizik ve sonsuzluk boyutunu inciten anlayış kalıpları (paradigmalar) düşünceleri ve duyguları kodluyor? İnsanın şimdi ve burada, kendisi olmak, içindeki potansiyeli açığa çıkarmak, yeteneklerini açığa çıkarmak, yani hayatın anlamını ve özünü emmek için yaşaması, kendini dünyadan çok ahirete hazırlamak, tarlasını sonsuzluk hasadı için çapalaması neden bir başarı ve kariyer olarak değerlendirilmiyor?

Bilindik anlamda başarılı olanların çok mutlu olduklarını da kim söylüyor? Tam tersine günümüzde pek çok başarılı saydığımız kişinin ne kadar mutsuz, ne kadar problemli olduğunu, başarı uğrunda ne bedeller ödediğini medyadan görüyor, okuyor, duyuyoruz. Koç ve Sabancı?nın, İbrahim Tatlıses?in, Seda Sayan?ın, Orhan Pamuk?un, Bush?un sadece bilinen anlamda başarılı oldukları için çok mutlu olduklarını söyleyebilir misiniz bana? Fakat yanlış anlaşılmasın ki biz bunları söylemekle başarısız olmaya, yeteneksizliğe, olduğun yerde durmaya övgüler düzüyor değiliz?

Şu bir gerçek ki bugünkü tek boyutlu başarı anlayışı mutluluktan çok mutsuzluk ve sorun üretiyor. Çünkü insanın derin yanına, dikey boyutuna, sonsuzluk arzusuna hitap etmiyor. Bu yönde bir hedef göstermiyor, sadece dünya hayatının sınırları içinde kalan, öteye geçmeyen, insanı daha üst hakikatlere taşımayan başarı ve kariyer tanımları insanı en sonunda mutsuz ediyor. Ömrünün en güzel elli yılını şirketine, başarıya, kariyere adamış iş adamı ya da iş kadını, maddi anlamda her şeye ulaştıktan sonra derin bir boşluk duygusuyla ölümün kapısında şunu soruyor: ?Bütün bunlar ne içindi peki??

Belki de bu yüzden yakın zamanlara kadar ?başarı? yerine ?muvaffakiyet? kavramı kullanılıyordu toplumumuzda. Baş olmak, başat olmak, başaklı olmak, baş arı olmak gibi çağrışımları işaretleyen başarı karşısında, elinden geldiğince gayret ve emek sarf ederek sonucu Allah?ın tevfikinden (yardımından, yaratmasından, takdirinden) bilmek şeklinde özetlenebilecek muvaffakiyetin tercih edilmesini düşünmek lazımdır. Belki de tevekkül ile tembelliği birbirine karıştırmayan, gayretiyle yeteneklerini sonuna kadar açarak başarısını (ektiği domateslerin büyümesini mesela) Rabbinden bilen sükunetli babaannem; hırs kumkuması, yarı erkekleşmiş, sürekli tedirgin yaşamaktan psikolojik dengeleri bozulmuş, başarısını narsizme (bir tür kendine tapınma) başarısızlığını depresyona dönüştüren modern kariyer ve bariyer düşkünü bayandan daha mutluydu? Ne dersiniz?

Aşağıdaki linklere tıklayarak kariyer ve başarı merkezlerine ulaşabilirsiniz...

     

 

   

 

İNSAN KAYNAKLARI SİTELERİ:

http://www.secretcv.com/

http://www.kariyer.net/

http://www.insankaynaklari.com/

http://www.mulakat.net/

http://www.personelonline.com/

http://www.yenibir.com/

http://www.cvtr.net/

http://www.ishbul.com/

http://kariyer.mynet.com/UnLogin/FindNotice.aspx

ayrıca mail grupları

http://finance.groups.yahoo.com/group/isarayankimyamuhendisleri

http://finance.groups.yahoo.com/group/isarayanmuhendisler

http://finance.groups.yahoo.com/group/ishbul

http://finance.groups.yahoo.com/group/Gebze_kariyermerkezi

Mühendisler ve Bilim İnsanları için Avrupa'nın En İyi İşe Yerleştirme Sitelerinden Bazıları (10) Uluslararası İşe Yerleştirme Siteleri İnsan kaynakları siteleri

http://www.jobpilot.com/
http://www.eurojobs.com/
http://www.telejob.ethz.ch/
http://www.jobspace.com/
http://www.jobbingmall.nl/
http://www.jobinserate.com/
http://www.jobonline.it/
http://www.job-index.dk/
http://www.topjobs.co.uk/
http://www.engineeringjobs.com/
http://www.monster.com/
http://www.flipdog.com/
http://www.careerbuilder.com/
http://www.jobsdb.com/
http://www.headhunter.net/
http://www.careershop.com/
http://www.brainbench.com/
http://www.nationjob.com/
http://www.fincareer.com/
http://www.jobsonline.com/
http://www.dice.com/
http://www.hirestrategy.com/
http://www.hotjobs.com/
http://www.jobs.com/
http://careers.yahoo.com/
http://www.itcareers.com/
http://www.advancingwomen.net/ http://www.kariyer.net/
http://www.secretcv.com/
http://www.insan-kaynaklari.net/
http://www.insankaynaklari.com/
http://www.akariyer.com/
http://www.ishbul.com/
http://www.adecco.com.tr/
http://www.eleman.net/
http://www.turizmdekariyer.com/
http://www.cvclub.net/
http://www.beyinavcisi.net/
http://www.loginit.com/
http://www.personelonline.com/
http://www.jseeker.com/
http://www.mezunjobs.com/
http://www.tekadres.com/
http://www.e-cvbank.com/
http://www.isturk.net/ 
http://www.yenibir.com/
http://www.elemanilan.com/
http://www.baytellal.com/
http://www.insanbul.net/
http://www.insangucu.biz/
http://www.cvtr.net/
http://www.sporcv.com/
http://www.recetecv.com/
http://www.back2turkey.com/
http://www.reklamcv.com/
http://www.mulakat.net/
http://www.insankaynaklari.tv/
http://www.basvuru.net/
http://www.kariyerdanisma.com/
http://www.kariyermerkezi.com/
http://www.isbulur.com/
http://www.kolayis.com/
http://www.databank-online.com/
http://www.eniyilercv.com/
http://www.turkcv.net/
http://www.hsckuresel.com/
http://www.cozumdanisma.com/
http://www.kariyerdunyasi.com/
http://www.textilinsankaynaklari.com/
www.Türkkariyer.com 
http://www.alternika.com/
http://www.kariyerhaber.com/
http://www.verim.com/
http://www.sarisiyah.com/
http://www.hotelpersonel.com/
http://www.turkjobs.com/  http://www.yenibir.com/
http://www.elemanilan.com/
http://www.baytellal.com/
http://www.insanbul.net/
http://www.insangucu.biz/
http://www.cvtr.net/
http://www.sporcv.com/
http://www.recetecv.com/
http://www.back2turkey.com/
http://www.reklamcv.com/
http://www.mulakat.net/
http://www.insankaynaklari.tv/
http://www.basvuru.net/
http://www.kariyerdanisma.com/
http://www.kariyermerkezi.com/
http://www.isbulur.com/
http://www.kolayis.com/
http://www.databank-online.com/
http://www.eniyilercv.com/
http://www.turkcv.net/
http://www.hsckuresel.com/
http://www.cozumdanisma.com/
http://www.kariyerdunyasi.com/
http://www.textilinsankaynaklari.com/ 
http://www.alternika.com/
http://www.kariyerhaber.com/
http://www.verim.com/
http://www.sarisiyah.com/
http://www.hotelpersonel.com/
http://www.turkjobs.com/
http://www.turizmkariyerim.com/ 
http://www.imbajans.com/ 
http://www.elemanborsasi.com/
http://www.elemankiralama.com/
http://www.turklogport.com/
http://www.shlilan.com/
http://www.3kdanismanlik.net/ http://www.webkariyer.com/
http://www.bilgindex.com/
http://www.kariyercafe.com/
http://www.analiz-ltd.com.tr/ 
http://www.hrm.com.tr/
http://www.kariyerturk.com/
http://www.insangucu.com/
http://www.cvbankam.com/
http://www.cagrigroup.com/
http://www.stratejika.com/
www.boyex.com/hr/
http://www.turizmkariyerturk.com/
http://www.ikportal.com/
http://www.gemipersoneli.com/


 

Editör Bilgileri

Ömer Ercan

Yüksek Kimyager


Editöre Ulaşın

Oylama

Sitemizde daha çok neleri görmek istiyorsunuz?

Anabilim Dalları

Kimya Konu Anlatımları

Günlük Hayattaki Kimya

Kimya Deneyleri

Kimya Haberleri

En Son Eklenenler

blizzard-entertainment
diablo3
ubisoft
kristof-kolomb
honore-de-balzac
mardin_katliami
tamiller

Uzerine.com Copyright © 2005 Uzerine.com
uzerine.com Ana Sayfa | Gizlilik Sözleşmesi | Üye Girişi